Permitir ao grupo vivenciar
uma atividade vivencial de construção
que exija:
Organização das equipes em torno da
resolução do problema.
Liderança com foco no resultado.
Gerenciamento de tempo e recursos visando qualidade
total.
Planejamento em equipe e organização
do processo produtivo.
Negociação e controle de custos.
Interdependência entre equipes, com comunicação
efetiva e execução de planos de outras
áreas.
Comunicação eficaz com cliente interno.
Comunicação e feedback eficazes com
cliente externo.
DESCRIÇÃO:
O programa de
desenvolvimento de equipe “Liderança
Voluntária – Bicicleta dos Sonhos”
é um treinamento de desenvolvimento de
equipe voltado para empresas que implementam
programas de responsabilidade social e ambientais,
e que beneficiarão tanto os colaboradores
como irá fazer a diferença na
sociedade.
O seu desafio hoje é de suma importância
para o sucesso da nossa empresa: vocês
irão trabalhar para montar, personalizar
e criar uma campanha de marketing para uma linha
de bicicleta de crianças para o nosso
maior cliente. Um dia, já fomos crianças
e sabemos quão especial é receber
de presente uma nova e linda bicicleta. Hoje,
você poderá realizar o sonho de
uma criança.
O programa de treinamento é competitivo,
enérgico e interativo. Equipados com
entusiasmo e motivação, as equipes
deverão competir em desafios intelectuais
e físicos para marcar pontos, angariar
recursos e construir uma bicicleta. Equipes
terão que descobrir que para ter sucesso
eles não estão competindo uns
contra os outros, mas competindo contra escassez
de recursos. Situações que levarão
as equipes a negociarem entre eles para criar
uma ferramenta ganha-ganha.
Ao final, uma campanha de marketing criativa
e inovadora do produto final (bicicleta) deverá
ser preparada pela equipe para ser apresentada
ao maior cliente da empresa.
A
sua equipe está pronta para este desafio
memorável?
APLICABILIDADE:
Programa de Responsabilidade Social. Programa de Desenvolvimento Gerencial e de
Equipes. Programa de Desenvolvimento de líderes. Programa de Identificação de
talentos e novos líderes. Cursos e workshops presenciais.
ETAPAS:
1.
Visita Técnia de Diagnóstico:
Visa montar o programa
sob medida para nossos clientes, alinhando
as atividades e conteúdo aos objetivos
centrais do treinamento e a cultura da empresa.
2. Treinamento
ESTRUTURA DO TREINAMENTO:
Bicicletas serão doadas após
o treinamento em nome do cliente a uma organização
sem fins lucrativos.
LOGÍSTICA
Local Sugerido:
Qualquer lugar do Brasil. No. Participantes: acima
de 40