Treinamento Experiencial e Vivencial

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Programa
de Treinamento
BALSA

(PDF : 600kb)

FOCO:

Permitir ao grupo vivenciar uma atividade vivencial de construção que exija:
Liberdade de criação.
Organização das equipes em torno da resolução do problema.
Liderança com foco no resultado.
Gerenciamento de tempo e recursos visando qualidade total.
Planejamento em equipe e organização do processo produtivo.
Negociação e controle de custos.
Interdependência entre equipes, com comunicação efetiva e execução de planos de outras áreas.

DESCRIÇÃO:

Um de seus clientes mais exigentes acaba de fazer um novo pedido para uma nova frota de balsas, com especificações extremamente detalhadas. As equipes receberão suas instruções, incluindo os recursos disponíveis, para construir uma balsa capaz de transportar pelo menos 01 pessoa. Os recursos são limitados e tem um preço, com as equipes tendo que trabalhar dentro do orçamento.

As equipes deverão discutir, planejar, construir e testar sua balsa, e somente os bem-sucedidos ficarão secos. Uma bandeira, representando o marketing e a marca da balsa, deverá fazer parte da balsa. Além disso, o cliente também irá analisar a frota de balsas de acordo com as especificações mínimas, aparência e rapidez.

APLICABILIDADE:

Programa de Desenvolvimento Gerencial e de Equipes.
Programa de Desenvolvimento de líderes.
Programa de Identificação de talentos e novos líderes.
Cursos e workshops sobre gestão e desenvolvimento empresarial.

ETAPAS:

1. Visita Técnia de Diagnóstico: Visa montar o programa sob medida para nossos clientes, alinhando as atividades e conteúdo aos objetivos centrais do treinamento e a cultura da empresa.

2. Treinamento

ESTRUTURA DO TREINAMENTO:

DADOS GERAIS:

Duração do Programa: de 02 até 08 horas.

Design:Bruno Avila / Developed by Fernando Barroso